Lønstigninger og økonomiske bonusser har i langt de fleste tilfælde en yderst kortvarig effekt, hvorfor den oprindelige tanke med en løngevinst bliver meningsløs. Dog kommer man heller ikke uden om lønstigninger, hvis man vil fastholde dygtige medarbejdere, der naturligvis vil sammenligne deres løn med lignende stillinger. Få her en opsamling af fordele og ulemper ved […]
Udbytteskat eller skat af løn?
Udbytteskat har den laveste sats BEMÆRK: Denne artikel er et gæsteindlæg skrevet af Beierholm. Artiklen beskriver principperne omkring udbytteskat, men alle tal og satser er fra 2017. Udbytteskat er det første du skal overveje i det danske skattesystem. Vores danske skat er indrettet således, at indtægter beskattes forskelligt – personlig indkomst, kapitalindkomst og aktieindkomst – […]
Alternativ til Letløn – Salarys lønsystem er både gratis og nemt
Hvis du er i færd med at ansætte din første medarbejder, er LetLøn, SKATs gratis service til administrering af løn, ofte et bekvemt første valg. Men med LetLøn er der ikke tale om et reelt lønprogram, men en digital løsning, der gør det muligt for dig manuelt at aflønne dine medarbejdere. Det egner sig godt, […]